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Como funciona o salário-família?

  • Samanta Cardoso Martins
  • Atualizado em 12/12/2019
  • Direitos previdenciários
  • 2 minutos

Início · Direitos previdenciários · Como funciona o salário-família?

Ilustração de uma família recebendo salário-família, mostrando um pai, uma mãe e um filho recém-nascido, com símbolo de coração e moedas ao fundo.

Resumidamente o salário-família é um benefício previdenciário concedido ao empregado que recebe salário de até R$ 1.364,43 e varia de acordo com o número de filhos. Compreender como funciona o salário-família é primordial para o empregador.

O mês de novembro de 2019 agitou os noticiários sobre o reajuste de tabela do salário-família, já nos 45 do segundo tempo. Mas além de saber que é um benefício ao trabalhador, você sabe como funciona o salário-família? O que difere ele do bolsa-família?

Caso você tenha algumas dúvidas sobre esse assunto, continue lendo conosco. Boa leitura!

Ilustração de um homem e uma mulher sentados em um sofá, trocando dinheiro, com uma vaquinha de piggy bank na frente, simbolizando o funcionamento do salário-família.

Acesso rápido

  • Qual a diferença entre salário-família e bolsa-família?
  • E então como funciona o salário-família?
  • Como funciona o salário-família para o empregador?
  • Como fazer a solicitação?
  • Tabela salário-família 2019
  • Gestão eficiente de empregados domésticos

Qual a diferença entre salário-família e bolsa-família?

Basicamente: bolsa-família é um benefício assistencial enquanto o salário-família é previdenciário.

O bolsa-família foi criado em 2003 com objetivo de erradicar a pobreza, desigualdades sociais e regionais. Logo, ele é pago como assistência para famílias em condições de extrema pobreza.

O valor mensal necessário para solicitar o programa, é de até R$ 178,00 por pessoa. Porém é necessário que as famílias tenham em sua composição: gestantes e crianças ou adolescentes entre 0 e 17 anos.

Já o salário-família é destinado para empregados, ou seja, para quem possui vínculo empregatício ou contribui para com o INSS, por isso é um benefício previdenciário.

E então como funciona o salário-família?

Como dito anteriormente, o salário-família é um benefício previdenciário para os trabalhadores que recebem salário de até R$ 1.364,43. O valor não é por família e sim por trabalhador, logo o casal pode individualmente receber o valor.

O valor do salário é de R$ 46,54 por filho, de até 14 anos. Os filhos maiores de 14 anos não têm direito, a menos que seja incapaz.

Como funciona o salário-família para o empregador?

O empregador adianta o valor do benefício no pagamento do salário e gera a guia DAE. O valor adiantado, é deduzido das despesas com os encargos trabalhistas referente ao empregado.

Como fazer a solicitação?

Para solicitar o salário-família o empregado deve apresentar os seguintes dados dos dependentes, com até 14 anos para o empregador:

  • nome completo;
  • data de nascimento;
  • número do RG;
  • número do CPF.

Cabe ao empregador registrar os dados no eSocial para liberar o pagamento do benefício. Lembrando que é necessário fazer a renovação do benefício anualmente.

Tabela salário-família 2019

Aos 45 minutos do segundo tempo, com o final de ano bem próximo, o Governo anunciou a mudança na tabela do salário-família. Confira aqui como ficou:

Faixa salarialValor do salário família
até R$1.425,56R$48,62 por filho
acima de R$1.425,56--

Gestão eficiente de empregados domésticos

O Hora do Lar é um sistema de gerenciamento de empregados domésticos que automatiza processos para empregadores. 

A ferramenta é integrada ao eSocial Doméstico e faz:

  • Cálculos de recibos de pagamentos como salário, férias, 13º, horas extras, adicional noturno e rescisão.
  • Controle da jornada de trabalho, por meio do aplicativo para registro de ponto para domésticos.
  • Emissão de guia DAE e envio de lembretes sobre obrigações mensais e anuais via e-mail e push mobile.
  • Geração de documentos, como contrato de trabalho, experiência, acordos e mais.
  • Prestação de suporte multicanal via e-mail, chat ou WhatsApp.

Para automatizar processos rotineiros, ganhar tempo e reduzir riscos de ações trabalhistas, conheça nossos planos e cadastre-se agora para começar.

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