Para os empregadores iniciantes o tema férias do empregado doméstico eventualmente se torna bem complicado. Isso porque o período de descanso envolve diversos pormenores que vão do cálculo até quando e como pagar férias de doméstica. Não podemos dizer que todas essas regras em torno das férias são difíceis, mas Leia mais…
Normalmente as férias proporcionais de doméstica ocorrem quando há rescisão de contrato, dessa forma o empregador deve pagar o valor referente ao período aquisitivo incompleto das férias para a empregada doméstica. No momento da rescisão de contrato o empregador deve fazer uma série de cálculos para chegar no valor Leia mais…
Erros e deslizes são as últimas coisas que um empregador doméstico pode querer que acontece na relação trabalhista. Mas não tem jeito, pode acontecer de algo passar despercebido e quando o empregador se dá conta do ocorrido, pode se ver diante de alguns impasses. Assim como acontece com as férias Leia mais…
Uma vez a cada doze meses chega o período em que a empregada deve tirar férias e descansar por 30 dias, assim como diz a lei. Mas antes deste momento acontecer o empregador deve cumprir uma etapa que pode ser muitas vezes complexa: os cálculos de férias. E é ai Leia mais…
Existem diversos temas que são um tanto quanto complicados para o empregador doméstico, isso por que as leis trabalhistas no Brasil são inegavelmente complexas, o que dificulta e muito para o lado de quem contrata. Mas quando tratamos das férias de empregada doméstica existem muito mais temas que o empregador Leia mais…
A relação de trabalho envolvendo empregados domésticos é um tema que causa dúvidas entre empregadores e os próprios trabalhadores, principalmente quando o assunto é o registro de férias na carteira de trabalho. A incerteza e insegurança sobre o assunto foram finalmente minimizadas com a Lei 13467/2017 — Reforma Trabalhista. Esse diploma legal estabeleceu Leia mais…