Solução Tudo em Um para Gestão de Empregados Domésticos

Se você é empregador, sabe que a gestão da empregada doméstica é complexa. Entre folha de pagamento, controle de ponto, férias e a burocracia do eSocial, é fácil se perder em meio a tantos documentos e obrigações. A tarefa de gerenciar tudo de forma manual, muitas vezes, causa mais estresse do que alívio.

É por isso que a solução tudo em um para gestão de empregados domésticos é a resposta que muitos empregadores procuram. Ela concentra todas as funcionalidades em uma única plataforma, eliminando a necessidade de planilhas complexas, arquivos em papel e a busca constante por informações na internet.

A Promessa: Centralizar para Simplificar

Uma solução “tudo em um” não é apenas um software, mas uma central de comando para toda a sua gestão doméstica. Em vez de usar um aplicativo para ponto, outro para calcular salários e o site do governo para o eSocial, você resolve tudo em um só lugar.

Isso não só economiza tempo, mas também reduz drasticamente as chances de erros.

O que torna uma solução “tudo em um”?

Uma verdadeira solução completa vai além de um simples cálculo de salário. Ela deve integrar as principais funcionalidades que um empregador precisa no dia a dia.

1. Integração Total com o eSocial

A espinha dorsal de qualquer gestão doméstica segura é o eSocial. Uma plataforma “tudo em um” deve ser totalmente integrada ao sistema do governo, permitindo que você gere as guias de pagamento (DAE) e transmita eventos como férias e afastamentos de forma automatizada e sem complicação.

O sistema lida com a complexidade técnica, garantindo que você esteja sempre em dia com suas obrigações fiscais e previdenciárias.

2. Gestão Financeira sem Complicação

O cálculo do salário é apenas o começo. Uma boa solução tudo em um para gestão de empregados domésticos automatiza todos os cálculos, como:

• Salário base.
• Horas extras e adicional noturno.
• Vale-transporte.
• Proporcionais (férias, 13º salário).
• Encargos obrigatórios.

O sistema calcula tudo automaticamente, garantindo precisão e evitando erros que podem gerar problemas em uma rescisão de contrato, por exemplo.

3. Controle de Ponto Eficiente

O registro da jornada de trabalho é obrigatório por lei para empregados que trabalham mais de dois dias por semana. Uma solução completa oferece um controle de ponto digital, geralmente por meio de um aplicativo no celular do empregado.

Isso garante um registro preciso de entradas, saídas e intervalos, trazendo transparência para a relação e segurança jurídica para o empregador.

Leia também: Como Fazer Controle de Ponto com Hora do Lar: Guia Completo.

4. Documentação e Contratos Seguros

Esqueça as pastas de papel. Uma plataforma “tudo em um” armazena todos os documentos importantes em nuvem, como:

• Contrato de trabalho.
• Termo de rescisão.
• Recibos de pagamento.
• Atestados e documentos pessoais.

Tudo fica organizado e acessível, pronto para ser consultado a qualquer momento.

Como escolher a solução ideal para você?

Ao buscar uma solução tudo em um para gestão de empregados domésticos, procure por plataformas que ofereçam as funcionalidades listadas acima. Além disso, verifique a reputação da empresa, a qualidade do suporte ao cliente e a facilidade de uso da interface. Uma boa ferramenta deve ser intuitiva, mesmo para quem não tem familiaridade com tecnologia.

Lembre-se: o custo-benefício de uma solução é muito superior ao risco de multas e processos trabalhistas, que podem gerar custos muito mais altos no longo prazo.

Solução Tudo em Um para Gestão de Empregados Domésticos

O Hora do Lar é a solução tudo em um para gestão de empregados domésticos que você, empregador, precisa. Somos a resposta digital pensada para contratantes, criada para otimizar seu tempo e simplificar processos rotineiros com segurança e praticidade.

Nossa plataforma surgiu das dores e necessidades de um empregador doméstico e, atualmente, auxilia milhares de contratantes na melhor gestão de profissionais. Sabemos o que você precisa, quando precisa, e nos comprometemos em te atender da melhor maneira para evitar complicações e problemas.

Por isso, oferecemos funcionalidades que simplificam o gerenciamento, permitindo uma maior organização e monitoramento de contratos com praticidade e eficiência. Dessa maneira, todos os processos ocorrem nos conformes da Lei Complementar 150 e da CLT, para garantir os direitos do empregado doméstico.

Entendemos a missão difícil que é ser um empregador doméstico. Com o Hora do Lar, você descomplica etapas e processos, e otimiza seu tempo para destiná-lo ao que e a quem realmente importa.

Conheça um pouco mais do Hora do Lar:

Aplicativo para controle de ponto da doméstica

O controle de ponto é um dos pilares para uma boa gestão de profissionais. Obrigatório pela Lei Complementar 150 e de responsabilidade do empregador, a marcação dos horários de trabalho diários é fundamental para o fechamento mensal da folha de ponto.

Com o Hora do Lar, você descomplica todo o processo: desde o registro diário até a emissão completa da folha de ponto.

As marcações são armazenadas em nuvem, de fácil acesso pelo empregador pela plataforma web do Hora do Lar. Se houver necessidade de ajustes, o doméstico envia a solicitação ao empregador, pelo seu aplicativo, e ele aprova ou rejeita pela plataforma.

Com o fechamento mensal, você visualiza a frequência do empregado, com faltas e atrasos, além da contabilização automática do total de horas normais e extras trabalhadas no período.

Livre-se dos cálculos e elimine as chances de erros, nós cuidamos da folha de ponto para você.

Cálculo e emissão da folha de pagamento mensal

Mensalmente, o Hora do Lar calcula e emite automaticamente a folha de pagamento mensal do seu empregado doméstico. A partir do salário registrado em nossa plataforma, aliado ao registro de ponto, todos os cálculos são automáticos, com incidência de adicionais e de descontos.

Outra opção é utilizar a Calculadora de Salário Líquido e a Calculadora Anual de Custos, que permite uma maior organização financeira e evita surpresas que podem custar caro no futuro.

Emissão da Guia DAE

A Guia DAE e o eSocial Doméstico são familiares para o empregador, partes fundamentais da gestão mensal. Como você já sabe, a guia reúne os tributos fiscais, trabalhistas e previdenciários referentes ao empregado contratado, de pagamento obrigatório até o dia 20 mensal.

Contudo, as dúvidas e os problemas com o eSocial são muito comuns, colocando o dia a dia do empregador e a realização de procedimentos na plataforma em xeque. O uso do sistema é indispensável, mas o Hora do Lar descomplica para você.

Afinal, nossa plataforma é totalmente integrada ao eSocial Doméstico — isso significa que, ao inserir qualquer informação ou realizar qualquer processo em nossa plataforma, nós automaticamente transportamos e registramos no eSocial. E o melhor: centralizamos todos os processos de gerenciamento em uma única plataforma, com uma interface simples e funcionalidades úteis.

Plataforma Hora do Lar: a solução digital para empregadores domésticos

Com a plataforma Hora do Lar, o empregador tem a melhor solução digital à sua disposição. Acessível via web, em qualquer navegador e dispositivo, você tem acesso a uma série de funcionalidades que simplificam a gestão de seu empregado doméstico.

Com o Hora do Lar, você pode:

• Cadastrar profissionais;
• Ter total integração com o sistema do eSocial Doméstico;
• Fazer a melhor gestão de contratos, acordos e recibos;
• Realizar o controle de ponto pareado com o aplicativo para doméstica;
• Gestão de faltas e atrasos;
• Emitir guias e comprovantes de pagamento;
• Cálculos automáticos — salário, 13° salário, etc;
• Controlar férias;
• Receber suporte multicanal especializado, pronto para te atender;
• Importar cadastro de empregadas do eSocial Doméstico;
• Gerar informe de rendimentos anual;
• Por fim, fechar a folha mensal e receber recibos por e-mail, e muito mais.

Nós te ajudamos a reduzir as chances de erros e inconsistências em até 98%, para garantir a segurança de ambas as partes e uma relação trabalhista saudável e duradoura.

Você pode se interessar:

• Plataforma Hora do Lar para Gestão da Doméstica.
• Gestão da Empregada Doméstica segura e inovadora.
• Como funciona o app do Hora do Lar? Confira.

Faça a melhor gestão de empregados domésticos agora

A solução tudo em um para gestão de empregados domésticos é mais do que uma tendência: é a forma mais inteligente, segura e eficiente de gerenciar sua relação de trabalho. Ela simplifica a burocracia, elimina os riscos e devolve a você o bem mais valioso: seu tempo e sua tranquilidade.

Não é segredo que o Hora do Lar é o melhor sistema de gerenciamento de empregados domésticos que automatiza processos para empregadores. Afinal, a ferramenta é integrada ao eSocial Doméstico e faz:

• Cálculos de recibos de pagamentos como salário, férias, 13º, horas extras, adicional noturno e rescisão.
• Controle da jornada de trabalho, por meio do aplicativo para registro de ponto para domésticos.
• Emissão de guia DAE e envio de lembretes sobre obrigações mensais e anuais via e-mail e push mobile.
• Geração de documentos, como contrato de trabalho, experiência, acordos e mais.
• Prestação de suporte multicanal via e-mail, chat ou WhatsApp.

Então, para automatizar processos rotineiros, ganhar tempo e reduzir riscos de ações trabalhistas, conheça nossos planos e cadastre-se agora para começar.

Perguntas Frequentes (FAQ)

Referências

[1] Planalto. Lei Complementar nº 150/2015 (PEC das Domésticas).

[2] Hora do Lar. Gestão de Empregados Domésticos.