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O cálculo de férias é uma de suas principais responsabilidades anuais de empregador doméstico. Veja como fazer e exemplos práticos.

O fracionamento e venda de férias do empregado doméstico são ações legais, previstas pela Lei Complementar 150. Saiba mais.

As férias na jornada parcial da empregada doméstica são um direito constitucional oferecido após um ano de trabalho. A quantidade de dias é proporcional à jornada semanal.

A contratação de uma profissional para cobrir férias da empregada doméstica é uma prática legal e comum. Veja como fazer, as regras e o que diz a legislação.

Não sabe se a empregada doméstica tem estabilidade após férias? Segundo a legislação trabalhista, o período não garante estabilidade. Saiba mais.

Para calcular férias proporcionais de empregada doméstica, divida o salário por 12 e multiplique pelos meses trabalhados, com acréscimo de 1/3 constitucional. Por exemplo, o cálculo proporcional de uma empregada

A Lei Complementar 150 garante o direito às férias da empregada doméstica após 12 meses de atividade. O período de descanso pode chegar a 30 dias, corridos ou fracionados, e